今日の話の要約は次のとおりです。
私は、287億円という売上を誇る特許商品を開発した、社内でも最年少で実績を上げたエンジニアでした。企業から大きな評価を得ていましたが、ある日突然、部長から呼び出されました。「お前、もう会社に必要ない。中卒のくせに、こんな特許を出しても無駄だ。」部長は冷酷に言いました。私が何も言わずに驚きの顔をしていると、部長はさらに続けました。「引き継ぎ資料なんていらないだろう。後任の大卒がすぐに対応するさ。」そして、資料を目の前で破り捨てました。私はその瞬間、全てを悟り、退職することを決意しました。私の仕事がどれだけ企業に貢献していたのかは関係ないと感じました。翌日、私はすぐに退職の手続きを済ませ、会社を後にしました。ところが、退職した翌日、事態は急変しました。部長から何十件もの鬼電がかかってきました。最初は一件、次に二件と増え、最終的には100件を越える電話が次々に鳴りました。電話口で部長の声は半狂乱になっていました。「おい、どうなってるんだ！お前の資料、引き継ぎも何もかも無茶苦茶だ！どうしてこんなことになったんだ！」私は静かに答えました。「それはあなたが無視した結果です。私はもう退職しましたので、後任の大卒の方に聞いてください。」そして、電話を切るたびに、部長からの電話はますます増えていきました。数日後、会社からは「このままでは困る、引き継ぎをしてほしい」という連絡がきましたが、私はすでに関わりたくなかったので、すべて断りました。最終的に、後任の大卒社員は私が残した資料を見ても理解できず、会社は膨大な損失を出しました。私が辞めた後の彼の苦しみと、無能な部長の姿を目の当たりにすることとなり、私は心の中で静かに勝利を感じました。結局、私が開発した特許商品はその後も売れ続け、企業にとって大きな利益をもたらしましたが、私が辞めた後の混乱で、部長の評価は大きく下がり、社内での立場は急降下しました。
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